Cao en juridische zaken

Sociaal Werk Nederland onderhandelt namens de leden met de vakbonden over de CAO Sociaal Werk. Doel daarbij is een cao af te sluiten die een aantrekkelijk en betaalbaar instrument is voor het arbeidsvoorwaardenbeleid binnen organisaties zelf. De cao moet een weerspiegeling zijn van de stevige en duidelijke positie die de branche op de arbeidsmarkt inneemt. Leden met een abonnement op Juridische Zaken Online kunnen vragen stellen over de CAO Sociaal Werk en arbeidswetgeving. Alle actuele informatie over de Cao Sociaal Werk vind je hier op het Arbeidsmarktplatform Sociaal werk werkt.

Meer informatie Minder informatie

Nieuws

Nieuws |

Extra ALV in februari: cao-mandaat en begroting

Heb jij je al aangemeld voor de extra Algemene Ledenvergadering (ALV) op woensdagochtend 12 februari 2025? Er staan interessante...

Nieuws |

Onderzoek: een extra sociaal werker scheelt 3,5 zorgmedewerkers

Het personeelstekort in de sector zorg en welzijn groeit flink, tot wel 253.000 openstaande vacatures in 2033. Nieuw onderzoek van ABF Research...

Op de agenda

12 feb
Evenement

Extra ALV: cao-mandaat en begroting

Op woensdagochtend 12 februari 2025 staat een extra Algemene Ledenvergadering (ALV) gepland. Op de agenda staat onder meer de vaststelling van het cao-mandaat. De huidige Cao Sociaal Werk loopt op 1 augustus 2025 af. Ook wordt de begroting 2025...

Kennisbank

De salaristabel voor ID-werknemers en garantiebanen vanaf 1 januari 2025

De salaristabel voor ID-werknemers en garantiebanen vanaf 1 januari 2025, in verband met de stijging van het wettelijk minimumloon.

Toelichting feestdagverlof

De toelichting op het feestdagverlof uit de cao Sociaal Werk is bijgewerkt. Naast de details over de berekening en opname van de uren, is extra aandacht besteed aan de verschillende keuzes die...

Blogs

CAO Sociaal Werk: loon tijdens ziekte

Arbeidsongeschikte werknemers hebben recht op doorbetaling van het salaris. Hoeveel salaris dit is, kan per geval...