Themamiddag Reorganisatie & ontslag
Themamiddag Reorganisatie en Ontslag
Donderdag 16 juni a.s. vindt de themamiddag over ‘Reorganisatie en ontslag’ plaats.
Locatie:
Hogeschool Domstad, Koningsbergerweg 9, UTRECHT
Doelgroep:
De themamiddag is geschikt voor personeelsfunctionarissen, medewerkers van de afdeling P&O met ervaring met de cao.
Meldt u zich snel aan. Er is een beperkt aantal plaatsen beschikbaar voor 20 deelnemers per bijeenkomst. Vol=vol.
Onderwerp:
Wat is de juiste procedure bij een reorganisatie? Wat is de rol van de ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging? Welke informatie moet ik aanleveren om de bedrijfseconomische redenen te onderbouwen? Hoe bepaal ik wie er ontslagen wordt?
Zomaar een aantal vragen die spelen rondom een reorganisatie. Een verkeerde stap kan grote gevolgen hebben. Daarbij geldt dat de regels voor bedrijfseconomisch ontslag door de invoering van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) ingrijpend zijn gewijzigd. Zo gelden er bijvoorbeeld specifieke regels voor het bepalen welke werknemers voorgedragen moeten worden voor bedrijfseconomisch ontslag in de welzijnssector. Ook zijn de regels rondom herplaatsing aangescherpt. Kennis van wat wel en niet kan is dus van groot belang en bovendien kostenbesparend.
Tijdens de themamiddag ‘Reorganisatie en Ontslag’ worden in één dagdeel alle facetten rondom een reorganisatie behandeld. Na deze middag heeft u een helder beeld van wat wel en niet kan. Tevens worden praktische tips en tricks gegeven over hoe een reorganisatie snel en efficiënt kan worden doorgevoerd met of juist zonder een advocaat.
De themamiddag wordt verzorgd door arbeidsrechtadvocate Charlotte Koopman van De Koning Vergouwen Advocaten te Amsterdam.
Tijd: 13:00 uur – 17.00 uur
Locatie: Hogeschool Domstad Utrecht
Prijs: 175,- (excl. btw), voor niet leden is deze middag € 250,00 (excl. btw)
U kunt zich hier aanmelden. Na inschrijving ontvangt u binnen enkele minuten een deelnamebevestiging, de factuur ontvangt u na de training per post.
Bij annulering na 18 mei is het volledige bedrag verschuldigd. Bij tijdige melding kunt u een vervanger sturen.
