Werken na de AOW-gerechtigde leeftijd
Op 1 januari 2016 werd de Wet ‘Werken na de AOW-gerechtigde leeftijd’ van kracht. Door de wet veranderde een aantal arbeidsrechtelijke bepalingen in verschillende wetten om het (door)werken na de AOW-gerechtigde leeftijd te vergemakkelijken. De CAO 2016-2017 sluit hierop aan. In de bijlage volgt een nadere toelichting.
Mocht u verdere vragen hebben en u heeft een abonnement op JZO, neemt u dan via de gebruikelijke weg contact op met JZO.